根据《高等学校信息公开办法》（教育部令第29号）《教育部关于公布〈高等学校信息公开事项清单〉的通知》（教办函〔2014〕23号）《教育部办公厅关于做好2024年高校信息公开年度报告工作的通知》》（教办厅函〔2024〕52号）和《省教育厅办公室关于做好2025年高校信息公开年度报告工作的通知》（苏教厅办函〔2025〕6号）等文件精神，结合学校实际情况，现就德赢Vwin官方区域合作伙伴2024-2025学年度信息公开工作报告如下：

一、总体情况

2024-2025学年度，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和历次全会精神，按照教育部和省教育厅推进教育公开的总体安排和部署，对照《高等学校信息公开事项清单》，坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则，持续完善学校信息公开工作机制，明确信息公开工作机构和职责、公开事项范围、公开方式和程序、监督与保障等内容，强化制度落实，创新管理方式，加强督促检查，规范信息的发布、解读和回应，不断增强信息公开工作质效，取得全新进展。

（一）高度重视，健全机制

学校高度重视信息公开工作，形成董事会领导，学校主抓，组织、群众、法律和舆论四重监督，学校、各二级单位多层级信息公开工作格局。各二级单位主要负责人和信息公开联络员职责明确，大力推进信息公开专项制度建设，全面加大监督检查力度，使得学校信息公开工作成为推进依法治校重要抓手，服务学校决策和发展水平不断提升，营造起全校重视信息公开的良好氛围。

（二）拓宽渠道，提升效率

为进一步丰富信息公开渠道，学校通过网站、微信公众号等官方渠道，及时公开学校改革发展过程中的热点问题和师生员工、社会公众关心的焦点问题，对外信息发布广度得到进一步拓宽。为进一步提高信息公开效率，学校充分利用信息技术，全面加强信息数据精细化分析与管理，大幅压缩信息产生到发布的“时间差”，让数据多跑路，让人员少跑腿，持续提升信息公开工作效率和广大师生员工和社会公众的知情权、参与权和监督权，塑造良好社会形象。

（三）狠抓落实，注重实效

学校严格落实信息公开实施细则和管理办法规定，深化公开范围与公开内容，在规定期限内主动公开应当主动公开范围的信息，积极回应师生员工和社会公众关切诉求。认真接受信息公开申请，并按照相关规定予以办理，确保信息公开工作有序进行。通过完善信息公开的审核和监督，确保公开信息的真实性、准确性和不涉密性，动态监测信息公开情况，及时发现并解决问题，确保信息公开工作不打折扣。认真开展数据统计，主动梳理信息公开工作成效，充分总结经验，明确问题短板，研究解决方法，推进信息公开内容条目化、具体化、规范化，推动信息公开工作深入、规范、有序开展。

二、主动公开情况

学校高度重视信息公开工作，坚持集中统一领导与各二级单位具体工作实际的结合，确保信息公开工作有序开展。2024-2025学年度，学校对照《高等学校信息公开事项清单》所列事项进行了及时、全面的公开，具体情况如下：

（一）学校信息公开渠道和公开信息数据

学校在运用做好传统载体的信息公开工作同时，也积极使用多种新型信息载体。

1.校园公示牌。学校在教学楼、学生活动区域、教师办公区域设置固定公示栏、宣传橱窗、电子显示屏等，及时公开相关信息百余条。

2.官方网站。学校官网为德赢官网官方信息发布渠道，设有各类专题栏目，本学年度官网共发布通知、公告、公示等信息298条，发布要闻118条，使学校官网真正成为社会各界了解获取学校信息的有效载体。

3.官方微信公众号。针对大学生思想动态和主流信息获取途径，本学年度学校共在官方微信公众号平台发布主题鲜明、健康活泼，及时连通心声，凸显学生特点的推文248篇，累计关注度达12429人次。

4.会议。本学年度，学校召开党政联席会14次、党委会21次、校长办公会32次，每月召开中层干部会、每学期期初和期末召开教职工大会，及时研究、部署、通报学校重大决策。同时，本学年度组织召开教职工代表大会、工会会员代表大会、学生代表大会各1次，校级层面教师座谈会8次，学生座谈会12次，听取对学校重大决策部署意见建议。

5.文件。学校还通过编撰《德赢Vwin官方区域合作伙伴大事记》《德赢Vwin官方区域合作伙伴质量年报》《德赢Vwin官方区域合作伙伴教学督导简报》等形式主动公开信息，并完成了内部刊物《中外百年》收集、撰稿工作。

（二）重点领域信息主动公开情况

1.招生考试信息公开情况

（1）招生简章与招生计划。学校招生章程等信息通过教育部“阳光高考信息平台”、苏州百年职业学院招生信息网、德赢Vwin官方区域合作伙伴招生工作部微信公众号、各地招考机构官网和权威新闻媒体等渠道及时向社会公布，对学校招生资格、录取规则、办学层次、办学类型、办学形式以及毕业证发放等进行明确客观地说明，并通过上述平台发布招生计划、招生动态、招生政策等相关信息。

（2）招生咨询、监督渠道。通过学校招生信息网、报考指南、招生简章等向社会公开招生咨询和监督渠道。线下在若干省份参加招生咨询会，为考生现场解答各项招生问题。在线开通报考咨询电话和网上答疑，建立网上录取结果查询系统，受理投诉与举报，为考生提供咨询服务。

2.财务、资产及收费信息公开情况

（1）财务信息公开情况。学校年度经费预算决算方案，包括财政专项资金、受捐赠财产的使用与管理情况，在每年度的教职工代表大会及全校教职工大会上进行公开。各类学生收费项目与标准实行教育收费报批与公示制度，以电子表格形式在学校官网发布。学生奖助学金、助学贷款与勤工助学的申请、发放情况和管理规定，通过学校网站和公示牌向学生公开公示。

（2）资产信息公开情况。学校资产管理制度、大型仪器设备共享、闲置资产处置等信息由学校正式发文，通过学校邮箱主动公开，做到政策透明、执行规范、留痕可查，科学高效开展学校资产管理工作。

3.人事师资信息公开情况

学校通过门户网站、邮件系统、企业微信等官方渠道协同公布校级领导信息，发布教师招聘、干部任命、人员调动、培训发展、职称评定、人才工作、人事政策等人事师资信息。本年度共发布招聘公告5批次，岗位招聘信息30条，干部任命公告8批次，人员调整公告8批次，培训通知5条，职称评审信息2条，人才工作信息15条。

4.教学质量信息公开情况

学校网站首页的“学校概况”栏目公布了学校学生数量、教师数量及结构、专业设置情况；通过文件下发和会议公布等方式公示每年新增专业、停招专业名单、全校开设课程总门数、实践教学学分占总学分比例、选修课学分占总学分比例等情况；学校网站、OA系统、企业微信等也及时公开和公示了教学所涉及的各项政策、制度、评审及结果；通过文件明确教学质量监控的内容、方式、运行程序；同时，教学工作会公开教学督导工作内容，从人才培养到课堂教学及各教学环节实现全过程教学质量监控，确保各项教学工作有序高效运行。

学校通过就业信息网站、微信平台和云就业服务平台发布相关就业公开信息，包括用人单位招聘信息、省市人才市场招聘会信息、校园专场招聘会信息、省市就业部门咨询电话等就业信息，提供全天候线上线下就业指导咨询服务，确保毕业生能及时了解各项就业信息，2024-2025学年度累计发布就业招聘信息16240条。及时公布2024届毕业生就业质量报告和2025届毕业生情况，方便广大师生、用人单位了解毕业生规模、结构、就业率、就业流向等情况，进一步促进学校毕业生高质量就业工作的开展。

5. 对外交流与合作信息公开情况

学校网站首页的“中外合作”栏目公布了学校与海外院校合作情况，以及德赢官网开展的海外游学项目与国际项目。

三、依申请公开和不予公开情况

学校信息公开以主动公开为主、依申请公开为辅。2024-2025学年度，学校收到信息公开申请2次，信息公开工作领导小组办公室按相关程序向申请人一一答复，对于答复结果申请人均表示满意。

四、对信息公开的评议情况

学校通过校长信箱、师生座谈会、申诉受理等渠道，收集师生员工及社会公众对于学校信息公开工作的意见建议，及时、有效地将学校可公开信息向社会公众和全校师生员工公开。通过顺畅的信息反馈渠道，收集社会公众和师生员工对相关信息的诉求，保障了学校师生员工和社会公众对学校的知情权。学校各二级单位的信息公开工作执行情况良好，有专人负责信息公开工作，未出现失密泄密等情况。学校师生和社会公众对学校信息公开工作的满意度进一步提高。

五、因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况

2024-2025学年度，学校未收到涉及信息公开工作的举报、复议、诉讼。

六、本年度信息公开工作的新做法新举措、主要经验、问题和下一步改进措施

2024-2025学年度，在学校主要领导的高度重视和各有关部门的大力配合下，学校信息公开在工作机制、制度建设、规范管理、强化监督等方面取得了一定成效。一是进一步营造了重视信息公开工作的良好氛围。学校领导高度重视并统筹推进信息公开工作，把信息公开工作作为开放办学、民主管理、民主监督的重要手段，把信息公开作为改进工作作风，广泛吸纳师生意见，解决实际问题的重要途径。二是进一步凝聚了依法依规公开办学信息的高度共识。校内各职能部门、二级学院坚持依法依规公开信息，对于依规不予公开的信息，坚决不公开，对于应公开的信息，确保全部公开，并对应公开的信息进行严格审核，确保信息公开的时效性与准确性。三是进一步强化了多渠道信息公开的互相补充。学校依法依规做好官方网站、OA系统、微信公众号、视频号和抖音号等信息公开有效渠道的运维工作，确保信息最大范围的公开。

实施信息公开是一项长期的系统工程，需要坚持不懈的努力，虽然2024-2025学年度，德赢官网在信息公开工作方面取得了积极的进展，但相较于上级部门的要求、社会公众和广大师生的殷切期盼，仍存在一定的薄弱环节和不足，主要体现在：一是思想认识上还存在偏差，实施情况不够平衡；二是运用新媒体创新做好信息公开工作的能力还有待提高；三是信息公开的时效性还有提升空间。

在今后的工作中，学校将从以下几个方面加强和改进信息公开工作：

1.进一步落实主体责任，强化思想意识，加大培训力度，不断增强信息公开队伍综合素质和业务能力，加强二级学院（单位）统筹联动，落实信息公开职责。

2.进一步扩宽信息公开渠道，提高信息公开人员专业水平。通过深入总结研究新形势下信息公开工作的特点和规律，积极探索推进信息公开的新思路、新举措、新办法，加大二级单位网站建设与维护，加强师生和社会公众喜闻乐见的官方新媒体平台建设，不断提高信息公开工作的质量和水平。为从事信息公开工作的人员提供专业培训，确保工作人员熟悉各种信息公开工具和技巧，提高其信息管理和传播的能力。

3.进一步加强内部沟通联动，强化信息公开监督工作。通过完善跨部门协作机制，优化信息公开审核流程，提升信息发布质效。充分发挥纪委监察部门和群团组织的作用，加强信息公开考评工作，定期组织开展信息公开工作检查与通报，确保信息公开更广泛、更及时、更精准，推动学校高质量、跨越式发展。

七、其他需要报告的事项

本报告所统计数据时限为2024年9月1日-2025年8月31日。如对报告有任何疑问，可与德赢Vwin官方区域合作伙伴信息公开工作领导小组办公室联系（地址：苏州市工业园区仁爱路1号，邮编：215123，电话：0512-62955806）。

八、清单事项公开情况表

学校清单事项公开情况表见附件。

附件：学校清单事项公开情况表

德赢Vwin官方区域合作伙伴

2025年11月14日